Herzlich willkommen!
Viele Unternehmen investieren Zeit, Geld und Energie in Marketing, Kommunikation und Projekte – ohne sicher zu sein, ob die einzelnen Maßnahmen tatsächlich auf eine gemeinsame Richtung einzahlen.
- Müssen wir wirklich bei Instagram aktiv sein?
- Sind Flyer, Anzeigen und Messeauftritt heute noch zeitgemäß?
- Passt unsere Website noch zu unserem Unternehmen?
- Welche Rolle kann KI sinnvoll übernehmen und wo braucht es weiterhin Persönlichkeit?
Gerade kleinere und mittelständische Betriebe verfügen häufig nicht über die personellen Ressourcen, um diese Themen kontinuierlich strategisch zu begleiten und weiterzuentwickeln.
In mehr als drei Jahrzehnten habe ich gelernt, Zusammenhänge schnell zu erfassen, Strukturen zu verstehen und die entscheidenden Hebel für nachhaltige Verbesserungen zu identifizieren – geprägt durch Erfahrungen in Marketingleitung, Geschäftsführung, operativer Verantwortung sowie zahlreichen Führungs- und Interim-Management-Mandaten.
Daraus entstehen konkrete Handlungsempfehlungen – praxisnah, priorisiert und umsetzbar.
Aus dieser langjährigen Erfahrung ist die RICC-Methode entstanden – eine strukturierte Vorgehensweise, mit der ich Organisationen aus vier Perspektiven betrachte.
RICC = Reflective Identity & Communication Check:
Reflective – Verstehen und reflektieren
Identity – Identität erkennen
Communication – Kommunikation analysieren
Check – Wahrnehmung, Konsistenz und Potenziale abgleichen und bewerten
Verstehen. Erkennen. Verbessern.
Damit Kommunikation wirkt, Menschen erreicht und Unternehmen erfolgreicher macht.
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